Le contrat moral employé-entreprise, autant abstrait que fondamental
Au monde de la mécanique d‘entreprise De manière simpliste, après le démarrage de l’ère industrielle, puis avec l’apparition progressive du Code du travail, on aurait pu “vouloir” croire (du côté des employés) et “faire” croire (du côté des employeurs) que cette organisation du travail suffirait à reconnaître tous les échanges existants entre eux. Le principe […]